Elektromechaniker-Stellenmarkt für Kaufmännischer Property Manager

Sales Manager - Antriebstechnik (m/w/d) Dresden

Struktur, KPIs und Reporting Verantwortung für den gesamten Sales Funnel: Leadgenerierung, Qualifizierung, Angebotsmanagement, Vertragsverhandlungen und Abschluss Enge Zusammenarbeit mit Technik und Produktion zur Sicherstellung der Kundenanforderungen Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie Identifikation neuer Marktpotenziale Budgetverantwortung und regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb, idealerweise in der Antriebstechnik, Elektromechanik oder verwandten Bereichen Führungserfahrung im Vertrieb oder beim Aufbau von VertriebsstrukturenAusgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke Technisches Verständnis zur Zusammenarbeit mit Engineering-Teams Strategisches Denken, unternehmerisches Gespür und strukturierte Arbeitsweise Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem renommierten ArbeitgeberAttraktives Vergütungspaket inkl. leistungsbezogener KomponentenGestaltungsfreiheit beim Aufbau einer modernen Vertriebsorganisation Direkter Einfluss auf Unternehmenswachstum und strategische Ausrichtung Zusammenarbeit mit einem technisch versierten und innovationsgetriebenen TeamEntwicklungsperspektiven in einem etablierten, zukunftsorientierten Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der Berufserfahrung liegt bei bis zu 80.000 Euro im Fixum + Bonus Ihr Kontakt Ansprechpartner Alex Wall Referenznummer 845384/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: alex.wall@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Sales Manager - Antriebstechnik (m/w/d) Dresden

Struktur, KPIs und Reporting Verantwortung für den gesamten Sales Funnel: Leadgenerierung, Qualifizierung, Angebotsmanagement, Vertragsverhandlungen und Abschluss Enge Zusammenarbeit mit Technik und Produktion zur Sicherstellung der Kundenanforderungen Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie Identifikation neuer Marktpotenziale Budgetverantwortung und regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb, idealerweise in der Antriebstechnik, Elektromechanik oder verwandten Bereichen Führungserfahrung im Vertrieb oder beim Aufbau von Vertriebsstrukturen Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke Technisches Verständnis zur Zusammenarbeit mit Engineering-Teams Strategisches Denken, unternehmerisches Gespür und strukturierte Arbeitsweise Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem renommierten Arbeitgeber Attraktives Vergütungspaket inkl. leistungsbezogener Komponenten Gestaltungsfreiheit beim Aufbau einer modernen Vertriebsorganisation Direkter Einfluss auf Unternehmenswachstum und strategische Ausrichtung Zusammenarbeit mit einem technisch versierten und innovationsgetriebenen Team Entwicklungsperspektiven in einem etablierten, zukunftsorientierten Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der Berufserfahrung liegt bei bis zu 80.000 Euro im Fixum + Bonus Ihr Kontakt Ansprechpartner Alex Wall Referenznummer 845384/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: alex.wall@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Mitarbeiter (m/w/d) für die Instandsetzung von elektrischen Antrieben Nürnberg, Mittelfranken

Mitarbeiter (m/w/d) für die Instandsetzung von elektrischen Antrieben Wir von Bader & Kara suchen für unseren Kunden in Nürnberg einen  Mitarbeiter (m/W/d) für die Instandsetzung von elektrischen Antrieben Ihre Aufgaben sind: De- und Remontage, Reparatur und Überprüfung von Wechsel- DrehstrommotorenServiceeinstätze beim Kunden vor Ort Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung zum Elektromaschinenbauer/ Elektroniker für Maschinen und Antriebstechnik/ Elektromechaniker oder IndustriemechanikerErfahrung im Bereich Instandsetzung und Service von elektrischen Maschinen / PumpenPKW Führerschein wäre vom VorteilSichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

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Systemelektronik-Meister m/w/d Ulm, Donau

Die Hauptkompetenz liegt in der Entwicklung und Produktion von Analog-, Digital- und Leistungselektronik sowie komplexen Testsystemen Ihre Chancen und Benefits in diesem Unternehmen: Unbefristeter ArbeitsvertragAttraktive GehaltsstrukturBeteiligung an betrieblicher Altersversorgung Unfallversicherung für den beruflichen und privaten Bereich Modernes ArbeitsumfeldArbeitszeitkonto Mit der Möglichkeit zum tage- oder stundenweisen Freizeitausgleich Tätigkeitsfeld: Planung, Organisation, sowie Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an elektronischen Systemen und AnlagenInbetriebnahme und Kalibration der BaugruppenDurchführung von Fehlerdiagnosen, Störungsanalysen und Fehlerbehebung an elektrischen SystemenSicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Sicherheitsvorschriften.Analyse und Optimierung bestehender ArbeitsabläufeTechnische Dokumentation Das bringen Sie mit: Elektromeister im Bereich Elektromechanik oder Systemelektronik Mehrjährige Berufserfahrung in der Systemelektronik Fundierte Kenntnisse in der Fehlerdiagnose, Wartung und Instandhaltung komplexer elektronischer Systeme Sehr gute Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften (z.

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Mechatroniker/in für Automatisierungstechnik (m/w/d) Geisenfeld

Strom, Spannung, Druck, Position) - Programmieren und Parametrieren von Steuerungen, Sensoren und Antrieben - Optimieren von Anlagen zur Verbesserung von Prozesssicherheit und Effizienz - Dokumentieren von Arbeitsschritten, Messwerten, Prüfberichten und Änderungen - Einhalten von Sicherheits-, Qualitäts- und Umweltstandards Voraussetzungen: - Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker/in, Industriemechatroniker/in, Elektromechaniker/in oder vergleichbare technische Qualifikation - Gute Kenntnisse in Mechanik, Elektrik/Elektronik, Pneumatik und Hydraulik - Erfahrung im Lesen von technischen Zeichnungen, Schaltplänen und Stücklisten - Sicherer Umgang mit Mess- und Prüfmitteln - Grundkenntnisse in Steuerungs- und Automatisierungstechnik (z.

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Mechatroniker/in für Automatisierungstechnik (m/w/d) Ingolstadt

Strom, Spannung, Druck, Position) - Programmieren und Parametrieren von Steuerungen, Sensoren und Antrieben - Optimieren von Anlagen zur Verbesserung von Prozesssicherheit und Effizienz - Dokumentieren von Arbeitsschritten, Messwerten, Prüfberichten und Änderungen - Einhalten von Sicherheits-, Qualitäts- und Umweltstandards Voraussetzungen: - Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker/in, Industriemechatroniker/in, Elektromechaniker/in oder vergleichbare technische Qualifikation - Gute Kenntnisse in Mechanik, Elektrik/Elektronik, Pneumatik und Hydraulik - Erfahrung im Lesen von technischen Zeichnungen, Schaltplänen und Stücklisten - Sicherer Umgang mit Mess- und Prüfmitteln - Grundkenntnisse in Steuerungs- und Automatisierungstechnik (z.

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